Опыт работы на должности директора /управляющего ресторана. - Возраст от 25 до 35 лет. - Лидерские качества коммуникабельность ответственность инициативность. - Свободное владение пакетом программ ...
Опыт работы: от 1 года. Опыт работы на должности управляющего продуктовым магазином/заместителем директора от 1 года; - Доскональные знания торговых процессов магазина; - Умение управлять коллективом.
Организация и координация торговых процессов магазина; - Обеспечение эффективной работы персонала; - Управление продажами, обеспечение выполнения финансово-экономических показателей; - Обеспечение ...
Стабильную з/п - Обучение - Карьерный рост.
Опыт работы: от 1 года. Опыт работы от 1 года, образование высшее либо средне-специальное Описание вакансии Мережа магазинів Віват, канцелярія! оголошує конкурс на посаду завідуючого магазином ...
Опыт работы: от 1 года. Опыт работы от 1 года, образование высшее либо средне-специальное Описание вакансии Мережа магазинів Віват, канцелярія! оголошує конкурс на посаду завідуючого магазином ...
Забезпечувати безперебойну роботу магазину; Виконувати розпорядження і накази безпосереднього керівника; Контролювати наявність товарів; Забезпечення позитивної динаміки продажів; Пошук постійних ...
Опыт работы: от 3 лет. Обязателен опыт работы в розничном бизнесе на должности Директора/Управляющего/Начальника отдела розничных продаж (желательно в национальных сетевых компаниях от 3-х лет); - ...
Управление Автозаправочным комплексом: персонал, хозяйственная деятельность, выполнение планов продаж, контроль соблюдения всех процедур - Организация высококачественного обслуживания и повышение ...
Официальное трудоустройство; - Возможность профессионального и карьерного роста; - Гарантируем конфиденциальность работающим кандидатам. Компания WOG активно развивается и открыта к рассмотрению ...
Опыт работы: от 2 лет. Ж/М, 25 35 лет; - Опыт работы в рознице; - Знание технологий успешных продаж; - Знание методов управления персоналом; - Высокая самоорганизованность и трудоспособность; - ...
Выполнение плановых показателей сети по продажам и стандартам обслуживания; - Управление показателями эффективности работы магазинов; - Обеспечение высокого уровня обслуживания покупателей; - ...
Зарплата + бонусы от продаж + премии; - Своевременность выплаты зарплаты; - Стабильность компании; - Официальное трудоустройство; - Компенсация проезда.
